| 【相談者】 kantoku | 2008-07-07 18:48:28 |
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転職の向き・不向き |
| 20代後半です。 人生初の転職を考えています。 現時点では、まだ実際に面接等を受けに行ったりはしていません。 最近聞いた話で転職の向き・不向きというのがありました。 自分にあてはめて考えた場合、どちらにも頷ける点があり、少し気になりだしました。 自分では、やってきた分野についてはそこそこ自信もありますし、性格的にも人と接するのは苦ではないつもりです。 基本的には転職をするという考えにブレはないつもりですが、不安があるのも事実です。 転職にあたり特に気をつけておくべき点、見落としがちになりやすい点などがあればアドバイス頂けると幸いです。 よろしくお願いします。 |
| 【回答者】 yansono | 2008-07-08 12:48:43 |
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入社後のイメージを具体的に！ |
| まず今回の転職に関して、どういう動機があるのか？を整理してください。 整理する分類は以下の２つです。 ①【「ぶっちゃけ・不満・愚痴」に属する動機】 ②【キャリアプラン・将来展望等の建設的な動機】 僕も経験があるんだけど、転職を考えるときって、キレイごとばかりではありませんよね。人間関係等、ドロドロした後ろ向きな動機もあるはずです。 客観的に、動機を言葉にしてみて、この２つの分類がバランスが取れているか？という点を自分の目で確認してみてください。 ②の方が多い場合は問題ないですが、①の方が多いと、転職してもキャラアップにつながらず、逆に堕ちていく可能性が高いです。 また、転職を決心して行動に移した際、必ず考慮しないといけないのは、今の仕事のキャリアを絶対に活かすことです。これをしないとまたゼロからになってしまいます。特に20代後半ということは、今度の転職が30歳以降の人生を決定するといっても過言ではありません。 新卒の場合は、可能性は無限にあるけど、社会人の転職の可能性は無限にはないんです。だからこそ①と②のバランスが不可欠になってきます。 職歴書の書き方しかり、選ぶ職種しかり、面接対応しかり、全ては今までの経験を無にしないような工夫をしてください。 次の会社は非常に重要です。失敗しても後戻りできないので、慎重に行動しましょう。何を軸に会社を選ぶか？を把握するためにも、できるだけたくさんの企業にエントリーする必要があります。 |
| 相談 | 名前 | 投稿時間 | 回答 |
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